インテリジェントアレー撰壇塾
講演時間 会場 宝塚造形芸術大学 梅田キャンパス
◆講演日:2006年10月25日(水)19:00〜
 自己、他者のモチベーション向上のためには?

●植田 寿乃( うえだ ひさの) 氏
エム・アイ・アソシエイツ(株)取締役 
(有)Que 代表取締役

【テーマ】
モチベーション・リーダーの条件
〜自分と他者のモチベーションの源泉“心のエンジン”を知る〜

【要 旨】

“モチベーションが高くなる状況”が、仲間と一丸で物事に取組んでいる時という人もいれば、逆に自分一人で集中して取組んでいる時、あるいは、他の人と競争をしている時という人もいるが、これは「心のエンジン」の違いからくるものである。当講演では、自分自身のモチベーションを良い状態に保ちながら、部下のモチベーションのサポートができる“モチベーション・リーダー”になるために、自分の「心のエンジン」と、他人・部下の「心のエンジン」との違いを理解し、自己理解、他者理解を深める。

講師略歴

キャリアコンサルタント(米国CCE,Inc.認定 GCDF-Japan)
エグゼクティブコーチ
EQ検査公認インストラクター

筑波大学芸術専門学部卒業
ベンチャーリンク・アスキーなどを経て、1991年ANAビジネスクリエイトにてマルチメディア事業部長。1998年独立し、(有)Queを設立。2005年よりエム・アイ・アソシエイツ株式会社取締役就任。エム・アイ・アソシエイツ、日経BP社、日本経営協会主催のセミナーを年間約100日開催。年間約1,300人のビジネスパーソンへのキャリアコンサルティングを実施。
1998年〜2003年Superbnet(働く女性のキャリアサポート)を主宰、2006年8月より女性メンターを組織した「キャリアセレブサロン」を主宰。

研修・講演 「モチベーション・リーダーシップ講座」「女性管理職育成コース」 「ストレス&モチベーションマネジメント」 「人間力アップセミナー」「女性を活かす組織、潰す組織」 等
診断 「エニアグラムをベースとした価値観カード」、「EQプロファイリング」、「心の変化適応診断」、「リーダーシップスタイル診断」、「ホランドモデルをベースとしたキャリア指向性診断」 等
カウンセリング・コーチング 「キャリアカウンセリング」 「エグゼクティブコーチング」 等
 
著書

 

・「30歳からの幸せになるキャリアの見つけ方」(高橋俊介共著・かんき出版)
・「ワーキングガールの落とし穴」(Discover) 等


●受講生の声(当日のアンケートより)

「自分のエンジンを知る体験ができ、相手を自分と同じと思わない事が大事だと気付きました」(20代・飲食・事務・女性)

「“9つの心のタイプ”で自分の中で整理がつきました」(30代・会社員・マネージャー・男性)

「非常に判りやすく、参考になりました。心のエンジンという言葉に説得力があって、相手を決めつけないという事の重要性、人間性の重要性が確認できました」(50代・情報機器・男性)

「部下全員に辞表を出されたと話されてましたが、どんな経験でも、その後の人生に役立つのだなあと思いました。自分のマイナスと思っていた事も、きっと役に立つと思え、元気がもらえました」(20代・金融・営業職・女性)

「心のエンジンを知り、それを基にモチベーションを高める事の大切さを感じました」(40代・男性)

「心と心がつながる事が大切」という言葉が印象に残りました」(50代・公務員・女性)